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「実行力」を軸とした人事改革とカルチャー変革

――最初に御社が目指している方向性を教えてください。

松倉 NECの創業時の精神にある「Better Products, Better Service」は、当時としては非常に先進的で、新しい価値を生み出していこうという想いでスタートした会社です。今年(2019年)120周年を迎えましたが、2013年に、「安全・安心・効率・公平という4つの価値を世界に提供する」社会価値創造型の企業に変革していく方針を打ち出し、それが現在に繋がっています。

2020年3月2日

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