2026年4月1日　

GLOBAL MANAGEMENT グローバルマネジメント

HRジャーナリズム　人的資本経営のその先へのヒント
CHRO力その75：2026年型CHROへの課題３

伊藤 武彦

NUCBビジネススクール 教授

　2026年に入ってから昨年に増してAIが関係しているヒトと組織のあり方、そしてCXOsのあり方について書くことが続いている。AIに関係しない話題も取り上げるべきなのだろうが、結局全てがここに帰着してしまうのも事実である。そういった意味でもAIのテクノロジー、それにまつわる政治的業界的動向においては、ひと月で大きく価値観や考え方が二度三度変わるようなことが日常化している。

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2026年4月1日

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